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濱海港區(qū):多舉措推進合規(guī)文化入腦入心

  • 發(fā)布時間:2024-04-03
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為高效推進“合規(guī)管理年”活動向縱深發(fā)展,連日來,濱海港區(qū)財務融資部能細化工作舉措,明確任務分工,創(chuàng)新方法手段,強化合規(guī)定力,營造全員“講合規(guī)、踐合規(guī)”的濃厚氛圍。

提升合規(guī)管理緯度

自上而下傳導規(guī)矩意識、落實管理責任。通過召開研判會,制定出臺“業(yè)財融合”工作機制、“月結月清,一季一承諾”工作實施辦法、應收款項管理細則,進一步明晰合規(guī)管理要點,全面完善財務電子檔案。精選典型案例教育、依據(jù)典型問題查擺,通過將合規(guī)要領梳理歸納成“口袋書”“隨手翻”,發(fā)揮“工具書”作用,蓄力提高合規(guī)管理敏感度和制度執(zhí)行力。

促進合規(guī)履職能力

財務融資部是統(tǒng)領內部資源、確保資金統(tǒng)籌、做到合規(guī)風控,為港口生產經營提供金融支持的重要平臺。通過晨會,從“早”出發(fā)上好合規(guī)“第一課”,為深植部門合規(guī)經營理念,著力延伸港航服務產業(yè)鏈條,要求員工撰寫學合規(guī)感悟,收集合規(guī)“金點子”,讓合規(guī)理念入腦入心。

筑牢合規(guī)堤防屏障

在日常工作中引導全體員工開展相互監(jiān)督,突出風控功能定位,邀請紀檢派駐組入會指導,增強員工“四規(guī)”意識。通過新法規(guī)宣講和“鹽城鏡鑒”杯紀法知識競賽,加強法紀貫通融合,時刻敲擊財務風險警鈴,提升部門員工的公司治理和風險防控能力。

下一步,濱海港區(qū)融資部將通過梳理經營管理末梢,組織專人對排查風險進行系統(tǒng)梳理,綜合施策,完善管理制度,規(guī)范管理流程,從源頭上夯實合規(guī)管理根基。

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